Snel en makkelijk geld verdienen met de aanbreng fee?

De Groot Personeel in Techniek kent de ‘technische arbeidsmarkt’ door en door en wij weten als geen ander dat het lastig is alle vakkrachten te bereiken. Hierbij kunnen wij jullie hulp dus goed gebruiken!

Voor onze relaties zijn wij elke dag opzoek naar goede vakkrachten om onze talentpool op orde te houden en daar hebben wij héél wat voor over namelijk een: Aanbreng fee van netto ± € 350 euro. 

euros voor toppers

Hoe?

Het is heel makkelijk als jij een vakkracht of schoolverlater kent die nog niet bij ons is ingeschreven, meld je hem of haar aan met behulp van het speciale online aanmeldformulier. Wij nemen dan direct contact op met de aangebrachte medewerker.

Voowaarden 

  • De aanbreng fee geldt voor iedereen die een nieuwe kandidaat aanbrengt, met uitzondering van interne medewerkers van de Groot Personeel in Techniek of gelieerde bedrijven zoals De Groot LPMW Lasinstituut, projectmanagers, accountmanagers, intercedenten en recruiters van werving & selectie en uitzend-/ detacheringsorganisaties;
  • De nieuw aangebrachte medewerker mag nog niet bekend zijn bij De Groot Personeel in Techniek en moet middels uitzending of detachering te werk worden gesteld door De Groot Personeel in Techniek bij zijn opdrachtgevers;
  • Zowel de ‘aanbrenger’ als de aangebrachte medewerker moeten duidelijk aangeven dat de aanmelding plaatsvindt naar aanleiding van deze regeling middels het hiervoor speciale aanmeldformulier;
  • Op het moment dat de aangebrachte medewerker 520 uur heeft gewerkt op basis van 100% uren via De Groot Personeel in Techniek middels uitzending of detachering, wordt er overgegaan tot uitbetaling van de premie aan de aanbrenger;
  • De premie bedraagt:
    o Voor medewerkers die nog aan het werk zijn via De Groot Personeel in Techniek bedraagt de bruto aanbreng fee € 500,– = ± € 350 netto
    o Voor medewerkers die niet aan het werk zijn via De Groot Personeel in Techniek en/of verloond worden bedraagt de aanbreng fee € 500 netto**
  • Deze regeling geldt voor een periode van 1 januari 2019 tot en met 31 december 2019 en is beperkt tot maximaal 2 aanbreng fee’s per persoon;
  • De aanvangsdatum van het plaatsing van de aangebrachte medewerker is bepalend of een aangebrachte medewerker voor deze regeling in aanmerking komt;
  • De Groot Personeel in Techniek behoudt zich het recht voor om zonder opgaaf van reden deze regeling te stoppen;
  • In geval van discussie over het recht op uitbetaling beslist de directie van De Groot Personeel in Techniek.

** De uitbetaling van de fee wordt na het einde van het kalender jaar en voor 1 februari gemeld bij de belastingdienst middels een IB47 aangifte. Het uitbetaald bedrag komt bovenop uw loon waarover u inkomstenbelasting verschuldigd bent.

Laat hier je gegevens achter zodat wij in contact kunnen komen met jou om te kijken of jij in aanmerking komt voor deze mooie aanbreng fee!